Având în vedere viteza cu care noile tehnologii se dezvoltă şi sunt implementate şi folosite atât la nivel de utilizatori persoane fizice, cât şi în procesele interne şi în activităţile de zi cu zi ale angajaţilor, este necesar ca şi forţa de muncă dedicată acestui sector de IT&C să evolueze şi să-şi diversifice abilităţile şi cunoştinţele pentru a putea face faţă schimbărilor şi pentru a putea lucra în continuare cu cele mai noi tehnologii.
ZF Live. Carmen Ciulacu, manager la Şcoala Informală de IT Bucureşti şi cofondator şi managing partner al Digital Stack: Este un deficit mare de oameni în zona de infrastructură cloud, cloud security şi data science. Companiile trebuie să se gândească la forţa de muncă cu care vor lucra în următorii cinci ani
