În condiţiile în care numărul locurilor de muncă vacante în Marea Britanie se apropie de un maxim istoric, o serie de retaileri, inclusiv liderul Tesco Plc, au început să ofere beneficii mai mari angajaţilor, încercând să îi convingă cu alimente şi produse esenţiale gratuite într-o perioadă în care există o criză a costului vieţii, informează Reuters.
Ce beneficii oferă retailerii britanici pentru a atrage angajați
