Protectia maternitatii la locul de munca ramane o prioritate esentiala a legislatiei romanesti, iar una dintre masurile concrete in acest sens este reducerea normei de lucru pentru femeile insarcinate. Aceasta are scopul de a proteja sanatatea mamei si a fatului, fara a afecta stabilitatea locului de munca sau drepturile salariale ale angajatei.Potrivit Ordonantei de urgenta nr. 96 2003 privind protectia maternitatii, completata de Hotararea Guvernului nr. 537 2004, orice femeie gravida are drep ...
Femeile insarcinate pot beneficia de reducerea normei de lucru fara afectarea salariului
