Fiecare angajat român are dreptul la un concediu de odihnă, potrivit legii, de cel puțin 20 de zile pe an. Există însă și situații în care zilele de concediu se pierd, iar angajatul nu mai poate beneficia de ele. Codul Muncii stabilește faptul că orice angajat are dreptul la un anumit număr de zile de […] Articolul Situațiile în care angajații pot pierde zilele de concediu apare prima dată în Observatorul Prahovean.
