Guvernul vrea s? schimbe din temelii administra?ia public? ?i lanseaz? o dezbatere despre cum ar trebui s? fie aceasta. Pachetul de legi va fi gata în iunie, dup? alegerile locale. Principalele propuneri: Directorii din ministere s? fie func?ionari publici apolitici. Totodat?, ?i directorii din deconcentrate s? fie apolitici. Mini?trii, secretarii de stat, prefec?ii sau subprefec?ii s? fie numi?i politic. Pachetul de legi privind administra?ia a identificat ca probleme excesul de numiri temporare, dilentatism în politizarea administra?iei, instabilitatea sistemul de recrutare dep??it bazat exclusiv pe memorarea legisla?iei, costul ridicat al administra?iei locale în ?ar?, relateaza Digi24. Printre propuneri se afl? reînfiin?area Institutului Na?ional al Administra?iei, introducerea concursului na?ional de intrare în sistem, recrutare apoi pe posturi, ca la institu?iile europene ?i sistem de carier? cu trei grade, rota?ia pe posturi sensibile. În acest sens, Guvernul propune spre dezbatere ?i discu?ie trei scenarii în modul în care s? se poat? redefini aceast? rela?ie între nivel de decizie politic? ?i nivelul de execu?ie administrativ?. Un prim scenariu ar presupune al?turarea subprefec?ilor ?i prefec?ilor la categoria de demnitari ?i, de la director general în jos, înal?i func?ionari ?i func?ionari publici, recruta?i strict pe criterii de competen?? ?i obiectivitate. Scenariul doi, în care s-a coborât cu numiri, cu asumare politic? ?i la nivel de director general ?i director de deconcentrate, îns? directorii generali ?i directorii de deconcentrate ar r?mâne func?ionari publici activi pe perioada pe care î?i asum? mandatul ?i pasivi în restul perioadei, îns? cu men?iunea c? ei pot r?mâne în corpul func?ionarilor, chiar dac? sunt pasivi, cu condi?ia c? o s? continue programele de formare ?i c? dau anumite examene de competen?? periodice, o dat? pe an sau la doi ani. Al treilea scenariu, care este statu-quo-ul îmbun?t??it, adic? nivel de ministru ?i secretar de stat asumat politic ?i, de acolo în jos, nivel de func?ionari recruta?i strict pe baz? de competen?e, f?r? asumare politic?. În ceea ce prive?te administra?ia public? local?, a fost identificat ca problem? faptul c? sunt multe localit??i de dimensiuni mici care nu reu?esc s? î?i asigure, s? î?i acopere cheltuielile de func?ionare ?i s? aib? resurse de finan?are pentru investi?ii, programe de dezvoltare. ?i în acest sens sunt propuse dou? variante: În primul rând, fuziunea administrativ? voluntar?, acolo unde exist? aceast? dorin?? la nivelul unor unit??i administrativ-teritoriale, s? se creeze cadrul legal pentru ca aceast? fuziune administrativ? s? se poat? face, pe baza unor criterii simple, cum ar fi: popula?ia, suprafa?a, distan?a fa?? de centrul noii unit??i administrativ-teritoriale. Sunt propuse m?suri pentru îmbun?t??irea politicilor de investi?ii locale, ?i aici m? gândesc la introducerea de standarde comune de calitate ?i de selec?ie a proiectelor de investi?ii, indiferent din ce surse de finan?are provin, pentru mai mult? coeren?? ?i predictibilitate în utilizarea fondurilor publice. Pachetul de legi propune s? se continue procesul de descentralizare, care s? se refere la acele func?ii prin a c?ror furnizare de c?tre autorit??ile locale se ob?in beneficii pentru cet??eni, ?i la implementarea unor mecanisme de transparen?? ?i de participare cet??eneasc?, mai scrie sursa citata.
